

Learning Agility
Liderança Regenerativa
Teia Criativa
LEARNING AGILITY




“Para além do 'learning': lideranças que aprendem e ensinam.“
Uma jornada criada para lideranças que precisam ir além da capacidade de aprender rápido. Aqui, desenvolveremos as habilidades essenciais do Learning Agility por meio da capacidade que realmente transforma culturas: ensinar. Em um mundo onde tudo muda rápido demais, não basta absorver novos conhecimentos, é preciso multiplicá-los.
Esta trilha da RDB Criatividade integra os princípios do Learning Agility com práticas de facilitação, criatividade e ensino aplicado, formando líderes capazes de aprender, aplicar, compartilhar e sustentar mudanças reais em suas equipes. É uma trilha moderna, vivencial e estratégica, pensada para lideranças que reconhecem que "àquele que ensina, aprenderá duas vezes".
OBJETIVOS PRINCIPAIS
Desenvolver a agilidade de aprendizagem
Expandir a flexibilidade de pensamento
Aprimorar a capacidade de interação e influência
Cultivar uma postura proativa
Transformar aprendizado em ação
Ampliar a autoconsciência e a autorreflexão
permitindo que cada líder reconheça seus padrões, crenças e gatilhos emocionais, evoluindo continuamente como aprendiz e como liderança.

01
Vamos Navegar · Encontro de Abertura
Presencial
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.

01
Vamos Navegar · Encontro de Abertura
Presencial
Fundamentos da Agilidade de Aprendizagem e sua relevância em ambientes complexos.
Mentalidade de crescimento e postura de aprendiz contínuo.
Dinâmica vivencial de autodescoberta: momentos-chave de aprendizagem na carreira.
Criatividade como habilidade transversal da liderança contemporânea.
Introdução às cinco dimensões da agilidade de aprendizagem.
Miniavaliação individual e definição do desafio de aprendizagem para o programa.






































